Plurispecializzato

[venexian]

... in fondo lavori con la vista sulla Laguna....vuoi mettere!

Beh, cosa c'è di strano?

[lillo]

ahahahaha
niente niente.
ogni riferimento a regione o provincia è puramente casuale.

[stefanob70]

poi ci chiediamo (mi chiedo) perché tanta concorrenza nel settore?

A prescindere la concorrenza ormai è a livelli indecenti, vedi ad esempio..anche la grande distribuzione..

C'è gente che viene in negozio con kit di automazione acquistati da Bricoman, Leroy Marlene per citarne alcuni esempi per spendere il meno possibile e poi vogliono manodopera specializzata al costo di un tirocinante.
La specializzazione purtroppo non è pagata più come una volta.

[attilio]

sempre sullo stesso sito... per la serie pari opportunità paradossali

ambiguo.jpg (26.96 KiB) Osservato 2442 volte

[stefanob70]

Scusami non capisco l'ambiguità?

[venexian]

Forse il personale femminile di entrambi i sessi?

Magari passo per sessista, ma io la distinzione la faccio ancora...

[attilio]

Magari passo per sessista, ma io la distinzione la faccio ancora...

la distinzione la facciamo ancora tutti per fortuna!
l'importante è che la forma risulti politicamente corretta e il ministero per le pari opportunità sia contento link

l'annuncio è chiaramente sessista [cercate di leggere l'aggettivo al netto della sua accezione negativa], da qualche anno è in voga la bella gnocca nella stazione di servizio... attira clienti: è un dato!

in un cantiere edile probabilmente sarebbe elemento di distrazione oltre al fatto palese che i carichi di lavoro potrebbero non essere idonei alle signora [ma qui non entro nel merito]
eppure anche negli annunci di ricerca operai specializzati, campeggia quella barzelletta sulle pari opportunità

http://www.camera.it/parlam/leggi/deleghe/06198dl.htm

ho provato a seguire un po' la storia dagli anni '70 ad oggi cercando le varie leggi, leggine, decreti, decretini e rimandi vari... e mi sono fatto delle domande...

http://www.lavoro.gov.it/ministro-e-ministero/Organi-garanzia-e-osservatori/ConsiglieraNazionale/Consigliera-nazionale-di-parita/Pagine/default.aspx

In particolare la Consigliera Nazionale di Parità si occupa della trattazione dei casi di discriminazione di genere sul lavoro di rilevanza nazionale e della promozione di pari opportunità per lavoratori e lavoratrici, anche attraverso la collaborazione con gli organismi di rilevanza nazionale competenti in materia di politiche attive del lavoro, di formazione e di conciliazione

di rilevanza nazionale? sarebbe a dire?

Magari passo per sessista

magari passo per prevenuto, ignorante lo sono già
ma davanti all'annuncio sessista [cerca donne di bella presenza] c'è anche una Consigliera per il genere maschio discriminato?

ma era una barzelletta o c'è veramente un organismo nazionale dipendente dal ministero (ex?) dell'agricoltura che stabilisce il raggio di curvatura delle banane affinché possano risultare idonee all'immissione sul mercato ortofrutticolo?

[attilio]

poi è possibile che io datore di lavoro dell'inserzione di prima, possa inserire un annuncio destinato ad entrambi i sessi ben sapendo che scarterò a priori:
a) tutti i soggetti diversi dal sesso femminile
b) tutte le soggette femminini diverse dalla mia opinabile opinione di gnocca

per altro mi pare che tra i tanti decreti, nessuno faccia riferimento alla questione "aspetto estetico"

tuttavia avendo precisato chi/cosa cerco, ma avendo allargato l'annuncio per come è giusto che sia ad ogni forma di essere vivente umano, ho assolto al mio dovere di non fare distinzioni di genere né di qualsivoglia altra ragione discriminante, o no?

[stefanob70]

per altro mi pare che tra i tanti decreti, nessuno faccia riferimento alla questione "aspetto estetico"
?

Il decreto no, ma in ultimo la decisione finale è di chi ti assume.

[venexian]

Io non ci trovo nulla di strano e nulla di cui sentirsi colpevoli:

se devi assumere un dipendente che serri i bulloni del 36, lo prendi con le mani grosse; se devi assumere un dipendente che riceva i clienti alla reception, lo prendi 'di bella presenza'.

Se oggi è discriminazione il secondo caso, bisogna anche aspettarsi domani un decreto che tuteli i mingherlini nelle aziende di carpenteria pesante...